福利厚生・各種制度

• 週休2日　年間約117日（会社指定カレンダーによる）
• 夏季・冬季休暇
• 有給休暇（初年度10日）
• 結婚休暇
• 忌引休暇

• 出産休暇
• 育児休暇
• 介護休暇
• 公傷休暇

• 入社前教育（通信教育）
• 入社時教育
  （ビジネス基礎、業界概要）
• ＯＪＴ教育

• トレーナー制度
• 階層別教育（数年置き）
• 通信教育自己学習補助制度

• 国家資格取得研修

健康維持

• 定期健康診断
• ストレスチェック制度
• 産業医面談
• ワクチン接種補助

社員会「誠友会」

• 年２回食事会
• 社員旅行（日帰り）
• その他イベント企画

社宅

借り上げ社宅制度有
（自宅からの通勤困難な方）

自己申告制度

年１回（5月）

社長面談

適時